گروه ارزش آفرینان پاسارگادگروه ارزش آفرینان پاسارگادگروه ارزش آفرینان پاسارگاد

معرفی شرکت

درباره ما

شرکت سرمایه‌گذاری پارس‌آریان (سهامی‌عام)، نخستین سنگ بنای ایجاد گروه مالی پاسارگاد با هدف بستر سازی و راهبری فرآیند تشکیل یکی از بزرگترین گروههای مالی و اقتصادی کشور از طریق جذب سرمایه‌های مردمی و بخش خصوصی و بکارگیری آنها در فعالیت‌های متنوع و پر بازده اقتصادی با آرمان گام نهادن در مسیر اعتلای ایران اسلامی در تیرماه 1384 شکل گرفت و اکنون جایگاه یکی از بزرگترین و معتبرترین شرکت­های سرمایه‌گذاری متعلق به بخش خصوصی در ایران را به خود اختصاص داده است.

شرکت سرمایه‌گذاری پارس‌آریان به عنوان هلدینگ گروه مالی پاسارگاد در رتبه‌بندی پانصد شرکت برتر ایران که هر ساله توسط سازمان مدیریت صنعتی برگزار می‌شود حضور موفقی داشته و طی سال‌های مختلف تاکنون، رتبه‌های رفیعی را در صدر جدول برترین‌ها به خود اختصاص داده است چنان که طی 13 سال در رتبه بندی سازمان مدیریت صنعتی از جایگاه سی و دوم به جایگاه پنجم در IMI100 در بین شرکت‌های سرمایه‌گذاری چندرشته‌ای صنعتی ارتقاء یافته است.

شرکت سرمایه‌گذاری پارس‌آریان طی دوره­‌های فعالیت خود از بدو تشکیل تاکنون، با برنامه‌ریزی و تشکیل گروه مالی پاسارگاد، سرمایه‌گذاری‌ها و مشارکت‌های ارزنده متعددی را شکل داده که تأسیس بانک پاسارگاد به عنوان معتبرترین بانک خصوصی کشور در تارک آن می‌درخشد.

ایجاد یک گروه مالی و مدیریتی قدرتمند و کارا در عرصه اقتصاد کشور توسط بخش خصوصی با تمرکز بر حوزه صنعت خدمات مالی را می‌توان کلیدی‌ترین راهبرد تشکیل شرکت سرمایه‌گذاری پارس‌آریان بعنوان هلدینگ گروه مالی پاسارگاد برشمرد. بر این اساس شرکت سرمایه‌گذاری پارس‌آریان در طراحی، تشکیل و سامان­دهی هلدینگ اقتصادی مزبور نقش عمده‌ای را ایفا نموده و در پنج حوزه متنوع اقتصادی به شرح زیر که بر اساس ارزیابی‌های فنی و کارشناسی در کشور دارای مزیت نسبی می‌باشند، اقدام به سرمایه‌گذاری و مشارکت نموده است؛

  • خدمات مالی
  • صنایع معدنی
  • صنایع نفت، گاز و پتروشیمی
  • صنایع ICT
  • صنایع ساختمانی
چشم انداز
سرمایه‌گذاری پارس‌آریان (شرکت سهامی‌عام) یکی از بزرگ‌ترین، معتبرترین و پربازده‌ترین هلدینگ‌های اقتصادی-مالی ایران و دارای جایگاه شایسته در بین هلدینگ‌های اقتصادی-مالی برتر خاورمیانه خواهد بود.
مأموریت
شرکت سرمایه‌گذاری پارس آریان (سهامی عام)، با مدیریت و هم‌افزایی زنجیره ارزش افزوده محصولات و خدمات گروه مالی پاسارگاد، سرآمدی را آرمان خود دانسته و ضمن صیانت از داشته‌ها و ارتقاء منافع ذی‌نفعان استراتژیک خود، با اهتمام به مسئولیت‌ اجتماعی خود به ایفای نقش سازنده در توسعه ملی از طریق نوآوری، کارآفرینی و سرمایه‌گذاری هوشمندانه با هدف خلق ثروت پایدار سازگار با محیط زیست و دانش‌محور که دارای بستر مناسب در سطح ملی است، می‌پردازد و یا بستر را نیز ایجاد می‌کند.
اهداف کلان
  • قرار گرفتن در بین 5 شرکت برتر کشور(رتبه‌ بندي IMI 100)
  • سرآمدترین هلدینگ اقتصادی-مالی کشور با جامع ترین زنجیره ارزش افزوده محصولات و خدمات
  • توسعه سبد سرمایه‌ گذاری در سایر بخش‌ های سودآور اقتصادی کشور
  • حضور مؤثر در بازارهای بین المللی
  • استراتژی ­های کلان
  • شناسایی و ارتقاء مزیت های پایدار در زنجیره ارزش گروه مالی پاسارگاد
  • ایجادِ هم افزایی و مزیت پایدار در زنجیره ارزش گروه مالی پاسارگاد
  • تبدیل کردن تضاد ذی نفعان استراتژیک به منافع استراتژیک
  • ایجاد زیرساخت های مدیریتی جهت تدوین و هم راستا سازی استراتژیهای شرکت های گروه مالی پاسارگاد جهت نیل به چشم انداز شرکت
  • طراحی و تدوین روش های نوین تأمین مالی برای توسعه سرمایه‌ گذاری ‌ها
  • پذیرش سهام شرکت های گروه مالی پاسارگاد در بورس‌ های داخلی، منطقه‌ای و بین‌المللی
  • بازارسازی و بازارگردانی سهام شرکت های گروه
  • برنامه‌ریزی به منظور جذب سرمایه‌ گذاران خارجی و حضور مؤثر و کارآمد در بازارهای بالقوه بین‌المللی
  • ایجاد زیرساخت های دانشی و عملیاتی برای بهره‌ برداری از فرصت های ناشی از لغو تحریم ها
  • توانمندسازی و ارتقاء دانش حرفه‌ای و سازمانی با استفاده از دانش روز بین‌المللی
  • روند افزایش سرمایه
    نمودار داده وردپرس با شناسه ارائه شده یافت نشد!
    ارزش‌های سازمانی
    شرکت سرمایه‌گذاری پارس آریان به عنوان بنگاه اقتصادی سهامی عام، با هدف تاثیر بر توسعه ملی، خلق ثروت برای ذی‌نفعان اصلی و متناسب با ماموریت خود با تکیه بر اصول حاکمیت شرکتی ارزش‌های سازمانی زیر را مبنای خود قرار داده‌است:
  • اخلاق حرفه‌ای شامل احترام، درستکاری، صداقت، نظم، رازداری، امانتداری و مشارکت گروهی کارکنان
  • رعایت قوانین و اهتمام به مسئولیت‌های اجتماعی
  • یادگیری و خلاقیت
  • ارتقاء بر اساس شایستگی‌ها
  • نگرش مسئولانه نسبت به خود، شرکت، خانواده و جامعه
  • اعضاء هیئت مدیره، مدیرعامل، معاونین و سایر کارکنان شرکت سرمایه‌گذاری پارس آریان خود را در قبال ارزش‌های سازمانی بیان‌شده، متعهد می‌دانند.
    تالار افتخارات
    شرکت سرمایه گذاری پارس آریان همواره با ارزیابی مستمر شرایط محیطی و اتکا به نیروهای متخصص، از هیچ کوششی برای حفظ و صیانت از امانت واگذار شده توسط سهامداران دریغ نمی نماید. در سایه این تلاش ها شرکت موفق به کسب جوایز و افتخارات گوناگون گردیده است. که این افتخارات جملگی مرهون تلاش نستوه و کم‌نظیر "سرمایه انسانی شرکت" و اندیشه خلاق و نواندیش راهبران فکری و اجرائی آن می‌باشد.
    ترکیب سهامداران
    ردیف شرح تعداد سهامداران تعداد سهام درصد مالکیت
    1 سهامداران حقوقی دارنده 100 میلیون سهم و یا بیشتر 58 50.925.213.433 86/31%
    2 سهامداران حقیقی دارنده 100 میلیون سهم و یا بیشتر 8 3.403.495.047 5/77%
    3 سهامداران حقوقی دارنده 10 تا 100 میلیون سهم 42 1.616.521.828 2/74%
    4 سهامداران حقیقی دارنده 10 تا 100 میلیون سهم 45 1.412.818.990 2.39%
    5 سایر سهامداران حقوقی 139 254.432.932 0/43%
    6 سایر سهامداران حقیقی 20.726 1.387.787.770 2.35
      جمع کل 21.018 59.000.000.000 100%
    اعضا هیأت مدیره

    آقای اسفندیار عظیمی

    به نمایندگی از شرکت تآمین مسکن گروه مالی پاسارگاد – عضو هیأت‌ مدیره

    دکتر رضا راعی

    به نمایندگی از شرکت ژرف اندیشان میهن گستر - عضو هیأت‌ مدیره

    علی امین تفرشی

    به نمایندگی از شرکت گسترش صنعت بینش پژوه - مدیرعامل و نایب رییس هیأت‌ مدیره

    دکتر مجید قاسمی

    به نمایندگی از شرکت تآمین آتیه سرمایه انسانی پاسارگاد - رییس هیأت‌ مدیره